Adviseur Beleid Kinderbescherming en Jeugdstrafrecht (Adviseur beleid A) [GEARCHIVEERD]

Ministerie van Justitie en Veiligheid - Raad voor de Kinderbescherming
Deze vacature is verlopen en gearchiveerd, u kunt niet meer reageren.

Zwolle en Almelo
32 - 36
€ 3.279 - € 5.039
Master/doctoraal
Een jaar
30-07-2021
30-08-2021Verlopen

Functieomschrijving

Als regionaal adviseur beleid in dienst bij de Landelijke Staforganisatie (vakgroep beleid) draag je zorg voor beleidsvorming, beleidsimplementatie, beleidsmonitoring en -evaluatie om daarmee vorm te geven aan het realiseren van de missie en de visie van de Raad voor de Kinderbescherming (RvdK). Je bereidt voor, stuurt aan en geeft uitvoering aan beleidsprojecten. Je neemt beslissingen over de inhoud van beleidsadviezen en -voorstellen en over de wijze van afstemming met regionale ketenpartners zoals bijvoorbeeld de gemeente, lokaal Openbaar Ministerie en gezinsvoogdij-instellingen.

Je werkt intensief samen met de gebiedsmanager en met collega's van andere disciplines in de gebiedsteams. Je legt verantwoording af aan de directie over je beleidstaken. Je inhoudelijke portefeuilles worden in overleg met de vakgroep beleid en je naaste collega's in de regio samengesteld.

De organisatie ontwikkelt naar een organisatiestructuur die bestaat uit zelforganiserende en resultaatverantwoordelijke teams. Als adviseur beleid A maak je deel uit van een dergelijk team en gezamenlijk ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van het werk.

Er wordt naar een beleidsadviseur met taakaccent civiel en taakaccent straf gezocht.

Functie eisen

Gevraagde competenties voor deze functie zijn: overtuigingskracht, organisatiesensitiviteit, flexibiliteit, netwerken, plannen en organiseren en innovatief handelen.

Arbeidsvoorwaarden

€ 3.279
€ 5.039
schaal 11
Een Adviseur Beleid A wordt, afhankelijk van ervaring, geplaatst in schaal 11 CAO Rijk. Het maximum salaris bedraagt € 5.039,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek.
32
36
Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Een jaar

Aanvullende arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Aanvullende details

Solliciteren & Contact

Deze vacature is verlopen en gearchiveerd, u kunt niet meer reageren.

Contactpersoon sollicitatie
Contactpersoon vacature
Janniek van de Looij (vóór 16 augustus 2021)
06-50067978
Berdien Zuurveen (ná 16 augustus 2021)
06-50154521

Informatie over de afdeling:

Over de werkgever:
Ministerie van Justitie en Veiligheid, Raad voor de Kinderbescherming

Bij de Raad voor de Kinderbescherming (RvdK) werken mensen die meedenken en regie nemen als de ontwikkeling van een kind ernstig wordt bedreigd. Hoewel zelfstandig optreden noodzakelijk is, staat samenwerking centraal. Met collega's en ook met de instellingen voor jeugdhulpverlening, de politie, het openbaar ministerie, de rechterlijke macht, jeugdreclassering en scholen. Wij zijn een werkgever waar jij je ervaring kunt inzetten voor de bescherming van kinderen en waar je de kans krijgt om je te ontwikkelen.
De RvdK werkt in zelforganiserende teams. Teams hebben zo de mogelijkheid om het werk grotendeels naar eigen inzicht in te vullen. Ieder team is samen verantwoordelijk voor het opstellen en behalen van de teamresultaten. Voor jou als adviseur beleid A kan dat betekenen dat je meedenkt in een strategisch overleg met ketenpartners of jaargesprekken voert met elkaar.

#zinvolwerk
Werken bij de Raad voor de Kinderbescherming betekent #zinvolwerk. Dat laten de persoonlijke verhalen van raadsonderzoekers zien waarin zij vertellen met welke dilemma's zij te maken krijgen en wat voor hen het werk zinvol maakt. Benieuwd? Kijk op www.kinderbescherming.nl/zinvolwerk.


Op vacaturedata.nl gebruiken we verschillende soorten cookies. Geef hieronder aan welke soorten cookies u op onze website wilt gebruiken. Maakt u geen keuze? Dan plaatsen we alleen functionele cookies. Nieuwsgierig naar alle cookies? Lees ons Privacy verklaring.

Analyse site