Coördinator opleidingen

ILT
Den Haag
32 - 36
€ 3.279 - € 5.039
Bachelor - HBO
-
11-06-2021
25-06-2021nog 6 dagen

Functieomschrijving

Het Leertraject Startende Inspecteur organiseer jij minimaal 10x per jaar, van begin tot eind. De complete organisatie ligt bij jou. Hiermee lever jij jouw bijdrage aan de verbetering van het toezicht bij de verschillende inspecties. Je werkt vanuit Den Haag.

Wat ga je doen als coördinator opleidingen?
Jaarlijks organiseer jij 10 à 15 keer het Leertraject Startende Inspecteur (LSI) dat uit 5 modules bestaat waar elke keer 12 tot 15 inspecteurs aan mee doen. Omdat bijna iedere week een module plaatsvindt krijg je elke dag vragen en ga je op zoek naar oplossingen. Dat gaat onder andere over afmeldingen, inspecteurs die op een ander moment de module willen volgen dan op hun schema staat of een trainer wil het toch net iets anders dan gebruikelijk. Jij bent als eerste aanspreekpunt verantwoordelijk voor het hele proces: van aanmelding tot afronding.

Jij maakt een jaarplanning waar alle modules, docenten en deelnemers in staan, houdt deze helemaal op orde, weet precies wat de status is en kijkt niet op van een onverwachte vraag. Je doet het mogelijke om docenten en leerbegeleiders zodanig te ondersteunen dat zij optimaal het leertraject kunnen verzorgen. Ook voor de deelnemers zet je je in voor een optimale leerbeleving. Jouw werk bestaat onder andere uit het plannen en organiseren van het Leertraject Startende Inspecteur en eventuele andere leertrajecten, in overleg met de onderwijskundige en het hoofd van Bureau Inspectieraad. Samen met het secretariaat van Bureau Inspectieraad zorg je voor de benodigde opleidingsfaciliteiten als de elektronische leeromgeving, vergaderzalen, lunches en het afhandelen van de financiën. Met de verschillende docenten, trainers en begeleiders onderhoud jij de contacten. Daarnaast organiseer jij de evaluatie van de leergangen en analyseer jij die samen met de onderwijskundige zodat er verbetermaatregelen genomen kunnen worden.

Het team waarin je komt te werken is klein; er werken 15 mensen bij Bureau Inspectieraad. Dit betekent dat je naast jouw eigen werk ook andere taken oppakt die voornamelijk te maken hebben met opleidingen. Je kan hierbij denken aan het (mee-)begeleiden van ontwikkelwerkgroepen van de verschillende leertrajecten en het meewerken aan omgevingsanalyses (context, doelgroep, behoefte).

Jij bent, samen met de opleidingskundige en het secretariaat van Bureau Inspectieraad , verantwoordelijk voor de organisatie en de uitvoering van de leertrajecten en andere activiteiten van de Academie van Toezicht.

Hoe ziet je inwerkprogramma eruit?
In deze tijd krijg je een goed en grotendeels online inwerktraject waarbij je kennis maakt met toezicht, jouw afdeling en jouw collega’s. Binnen het team krijg je een buddy toegewezen die je inwerkt en bij wie je terecht kan met al jouw vragen.

Functie eisen

Naast de eisen herken jij jezelf in de volgende eigenschappen:
Plannen en organiseren zijn jouw sterke kanten. In een omgeving die vaak hectisch is en soms chaotisch, bewaar jij het overzicht en de rust. Je hebt jouw werk ontzettend goed georganiseerd en je vindt het ook leuk om bij te springen en werk op te pakken dat net iets anders is dan jouw dagelijkse werkzaamheden. Jij voelt je thuis in een kleine organisatie waar je betrokken bent bij een groot deel van de dagelijkse gang van zaken.

Arbeidsvoorwaarden

€ 3.279
€ 5.039
schaal 11
32
36
Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
-

Aanvullende arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Aanvullende details

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Solliciteren & Contact

Contactpersoon sollicitatie
Contactpersoon sollicitatieprocedure
Nicolien Eisenga
06-39834544
Contactpersoon vacature
Yvonne Verzijden
06-15093692

De sollicitatieprocedure voor de vacature Coördinator opleidingen verloopt online via een externe website
Direct solliciteren!

Informatie over de afdeling:
Bureau Inspectieraad

Bureau Inspectieraad (BIR) is het knooppunt van de samenwerkende rijksinspecties. BIR is een kleine en flexibele organisatie. De medewerkers van het bureau organiseren het maandelijks overleg van de hoofden van de inspecties (veelal Inspecteurs-Generaal) en initiëren en bewaken het voortgaan van samenwerkingsprogramma’s gericht op verbetering van toezicht zoals Programma Innovatie Toezicht en de Academie voor Toezicht (AvT).

De AvT is een plaats waar praktijk, kennis en wetenschap rond toezicht elkaar ontmoeten en verrijken, het is een levendige ontmoetingsplek voor inspectiemedewerkers. Een plek ook om met elkaar over de grenzen van de verschillende toezichtsdomeinen heen te kijken en ervaringen uit te wisselen. De AvT realiseert deze doelstelling door het uitvoeren van leertrajecten, het organiseren van leer- en (netwerk) activiteiten rond toezichtontwikkeling en –innovatie.

Over de werkgever:
Inspectie Leefomgeving en Transport

De Inspectie Leefomgeving en Transport (ILT) ziet erop toe dat zeer uiteenlopende doelgroepen een breed scala van wetten en regels naleven. We werken aan een duurzame en veilige leefomgeving, aan veilig transport en aan het vertrouwen in de woningcorporaties. We bewegen mee met maatschappelijke en technologische ontwikkelingen en zetten onze middelen in daar waar de risico’s voor de publieke belangen het grootst zijn. Een goed gebruik van data en andere informatie is sturend voor al onze werkzaamheden: van toezicht en vergunning- en dienstverlening tot opsporing en communicatie. 

Samenwerken, leren door doen en constant verbeteren zijn onze sleutelwoorden. Medewerkers, leidinggevenden en teams krijgen de ruimte om talenten optimaal in te zetten, bevlogenheid te tonen en het verschil te maken. Welke eigenschappen wij zoeken in nieuwe medewerkers? De vaardigheid om te kunnen werken met diverse informatiebronnen, out-of-the-box kunnen denken bij toezichtsvraagstukken, de creativiteit hebben om vernieuwende methodes te bedenken en in te zetten, met lef onbekende paden durven bewandelen en overzicht kunnen houden.


Deel deze vacature

Op vacaturedata.nl gebruiken we verschillende soorten cookies. Geef hieronder aan welke soorten cookies u op onze website wilt gebruiken. Maakt u geen keuze? Dan plaatsen we alleen functionele cookies. Nieuwsgierig naar alle cookies? Lees ons Privacy verklaring.

Analyse site