Informatiemanager / IV-regisseur [GEARCHIVEERD]

Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport
Deze vacature is verlopen en gearchiveerd, u kunt niet meer reageren.

Den Haag
32 - 36
€ 4.281 - € 6.419
Master/doctoraal
1 jaar
02-07-2021
01-08-2021Verlopen

Functieomschrijving

Bij VWS werken we aan de gezondheid van Nederland. Wat we doen, doet ertoe en dat voel je. Je werkt samen met proactieve, betrokken en bevlogen mensen met een groot hart voor hun werk. Met elkaar vormen we een team van oplossingsgerichte aanpakkers: we zetten onze schouders eronder en doen het gewoon. Binnen een nieuw team van de afdeling informatievoorziening krijg jij de kans om onze informatievoorziening vorm te geven en door te ontwikkelen.

Wat ga je doen?
Gaat het binnen de Dienst Uitvoering Subsidies aan Instellingen (DUS-I) om informatievoorziening, dan komt onze afdeling Informatievoorziening in actie. Wij pakken alle regie-, ontwikkel- en beheertaken op. Jij hebt als doel om de business zo goed mogelijk te ondersteunen en adviseren om hun informatievoorziening te beheren en te vernieuwen. Je zorgt voor een transparante en heldere besluitvorming met het centraal management team DUS-I, zodat wijzigingen en innovaties soepel verlopen.

Dankzij jou realiseren we de informatievoorziening beheerst en in goede samenwerking met onze ICT-leveranciers, nu Shared Service Center-ICT (SSC-ICT) en Dienst ICT Uitvoering (DICTU). De business kan tijdig de eisen en wensen scherpstellen en zo nodig de benodigde financiële middelen verwerven. Als echte netwerker houd je op verschillende niveaus contact met teammanagers, uitvoeringscoördinatoren en account coördinatoren. Je stuurt analisten, functioneel beheerders en projectleiders functioneel aan bij het voorbereiden en faciliteren van de besluitvorming en realisatie. Daarvoor werk je nauw samen met het afdelingshoofd IV, de Product Owner, de architect, de leveranciers- en contractmanager, de CIO-Office van het Ministerie van VWS en Financiën DUS-I. Jij als informatiemanager vervult de IV-regisseursrol. In die rol stuur je analisten, projectleiders en beheerders aan en adviseer je de business.

Je hebt oog voor ontwikkelingen op IV-gebied, signaleert kansen en bedreigingen en adviseert hierover. Het IV-beleid is altijd in ontwikkeling en jij helpt mee een strategische visie hierop te formuleren. Mensen weten jou te vinden als het gaat om wijzigingenbeheer en de besluitvorming die bepaald moet worden. Je stuurt op de realisatie van wijzigingen, schakelt hierover met product owners en bewaakt de financiële haalbaarheid. Als voorzitter van de CAB kom je met de overige leden tot besluiten over wijzigingsvoorstellen en betrekt hierin zo nodig ook MT DUS-I.

Het leuke van deze functie is dat je niet alleen je interesse in ICT kwijt kunt, maar ook als de spil in het proces op meerdere borden schaakt. Het is een nieuwe functie in een nieuw team, waardoor je de kans hebt om de afspraken op het gebied van beheer en doorontwikkeling van Informatievoorziening mede vorm te geven. Je snapt de business en werkt met verschillende mensen aan het behalen van resultaten binnen de gestelde termijnen. Dit alles in een dynamische organisatie met een interessant, maar uitdagend krachtenveld, waar ook volop ruimte is voor jouw eigen ontwikkeling.

Functie eisen

Herken jij jezelf hierin?

Talent als basis, diversiteit als kracht
VWS stimuleert een inclusieve organisatiecultuur, waarin alle medewerkers actief betrokken en opgenomen worden in de groep. Waar medewerkers zichzelf kunnen zijn en zich vrij voelen om hun mening te geven. We zijn ervan overtuigd dat we op ons best zijn als wij een diversiteit aan perspectieven, achtergronden, oriëntaties en kennis in huis hebben. We bevorderen het werken in divers samengestelde teams en inclusieve leiderschapsvaardigheden. Hiermee houden we rekening tijdens de selectieprocedure.

Je komt te werken in een omgeving met een informele prettige werksfeer, waar we hard en serieus samenwerken, topkwaliteit willen leveren, waarin we waarde hechten aan (persoonlijke) ontwikkeling en reflectie, maar waar ook veel wordt gelachen. We vinden het belangrijk dat je de ruimte ervaart in de wijze waarop je je werk uitvoert.

Arbeidsvoorwaarden

€ 4.281
€ 6.419
schaal 13
32
36
Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
1 jaar

Aanvullende arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Aanvullende details

Solliciteren & Contact

Deze vacature is verlopen en gearchiveerd, u kunt niet meer reageren.

Contactpersoon sollicitatie
Contactpersoon sollicitatieprocedure
VWS Talent Center
werkenbijvws@minvws.nl
Contactpersoon vacature
Bart den Hengst, afdelingshoofd IV
06-54394105

Informatie over de afdeling:
Dienst Uitvoering Subsidies aan Instellingen (DUS-I)

De Dienst Uitvoering Subsidies aan Instellingen (DUS-I) is een expertisecentrum op het gebied van subsidies. We zijn verantwoordelijk voor de uitvoering van tientallen regelingen van de ministeries van OCW en VWS.
Zo draagt DUS-I bij aan een gezond en slim Nederland voor iedereen. Bijvoorbeeld door het steunen van amateursportorganisaties, het verminderen van 'laagtaalvaardigheid' en het stimuleren van de emancipatie van achtergestelde bevolkingsgroepen.
We zijn een wendbare organisatie die snel en slagvaardig handelt. Onze klanten staan centraal. We weten wat er leeft en speelt, en stellen ons handelen daarop in. We zijn ons bewust van onze specifieke expertise. Deze zetten wij in om samen met collega’s van de ministeries regelingen van a tot z te realiseren, of ze nu eenvoudig of complex zijn. Ook geven we graag inzicht in het effect en het bereik van elke regeling.

Over de werkgever:
Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport

“Nederland gezond en wel”; dat is het motto van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS). Het is de ambitie van VWS om iedereen zo lang mogelijk gezond te houden en zieken zo snel mogelijk beter te maken. Ook wil het ministerie mensen met een beperking in hun participatiemogelijkheden ondersteunen.

We zijn er als VWS van overtuigd dat we op ons best zijn als wij een diversiteit aan perspectieven, achtergronden, oriëntaties en kennis in huis hebben. We willen daarom een veelzijdige werkgever zijn voor alle groepen in de samenleving en houden hiermee rekening tijdens de selectieprocedure.

VWS telt ongeveer 5000 medewerkers, die voor een belangrijk deel werkzaam zijn bij agentschappen, raden en inspecties. Op het kerndepartement werken ongeveer 1300 mensen. Daarnaast is het ministerie verantwoordelijk voor een aantal ZBO’s, zoals de NZa, het CIZ, het CAK en het Zorginstituut Nederland.

Afdeling
Dienst Uitvoering Subsidies aan Instellingen (DUS-I)
De Dienst Uitvoering Subsidies aan Instellingen (DUS-I) is een expertisecentrum op het gebied van subsidies. We zijn verantwoordelijk voor de uitvoering van tientallen regelingen van de ministeries van OCW en VWS.
Zo draagt DUS-I bij aan een gezond en slim Nederland voor iedereen. Bijvoorbeeld door het steunen van amateursportorganisaties, het verminderen van 'laagtaalvaardigheid' en het stimuleren van de emancipatie van achtergestelde bevolkingsgroepen.
We zijn een wendbare organisatie die snel en slagvaardig handelt. Onze klanten staan centraal. We weten wat er leeft en speelt, en stellen ons handelen daarop in. We zijn ons bewust van onze specifieke expertise. Deze zetten wij in om samen met collega’s van de ministeries regelingen van a tot z te realiseren, of ze nu eenvoudig of complex zijn. Ook geven we graag inzicht in het effect en het bereik van elke regeling.


Op vacaturedata.nl gebruiken we verschillende soorten cookies. Geef hieronder aan welke soorten cookies u op onze website wilt gebruiken. Maakt u geen keuze? Dan plaatsen we alleen functionele cookies. Nieuwsgierig naar alle cookies? Lees ons Privacy verklaring.

Analyse site