De directie Financieel Economische Zaken (FEZ) van het ministerie van LNV zoekt een nieuwe (senior) adviseur fiscaliteit en kaderstelling. In deze uitdagende functie ben jij breed inzetbaar in het toezicht op de fiscale, financiële en bedrijfsvoeringprocessen van het ministerie.
Het cluster kaderstelling (ca. 7 fte) binnen FEZ vertaalt rijksbrede regelgeving naar heldere, werkbare kaders voor het ministerie, zodat alle onderdelen hiervan kunnen zorgen voor een rechtmatig en doelmatig financieel en fiscaal beheer. Het cluster adviseert en toetst binnen de organisatie op de toepassing van deze kaders.
Een belangrijk onderdeel van de taken binnen de vacante functie betreft een coördinerende rol ten aanzien van de fiscale verantwoordelijkheden van het ministerie. Het gaat dan om de belastingplicht van het ministerie t.a.v. diverse belastingen, zoals de loonbelasting, VPB en BTW. Je bent verantwoordelijk voor de inrichting en de monitoring van de fiscale processen van het ministerie, onderhoudt hierover contact met diverse onderdelen binnen het ministerie, met collega's bij het ministerie van Financiën (Fiscaal Loket) en met de Belastingdienst.
Daarbij draag je er zorg voor dat LNV adequaat invulling geeft aan de afspraken uit het recent met de Belastingdienst afgesloten convenant Horizontaal Toezicht. Denk daarbij onder andere aan het opstellen van de jaarlijkse VPB-aangifte, het verzorgen van steekproeven aangaande de WKR of het monitoren van de beheersmaatregelen op de belangrijkste risico's. Tevens ben je aanspreekpunt binnen de directie voor fiscale vraagstukken die voortkomen uit (nieuwe) regelgeving of beleidsvoornemens.
Het cluster kent een breed scala aan grotere en kleinere taken en verantwoordelijkheden. Naast de fiscale werkzaamheden ben je daarom ook inzetbaar voor andere werkzaamheden binnen het cluster kaderstelling. Dan gaat het bijvoorbeeld om de meer financieel-juridisch gerelateerde onderwerpen binnen het cluster. Het exacte takenpakket wordt na aanstelling in overleg met elkaar samengesteld.
De huidige dynamiek binnen het beleidsdomein van het ministerie, met grote uitdagingen op het gebied van stikstof en klimaat, vertaalt zich ook door naar de financiële processen en maakt het werken binnen LNV op dit moment extra uitdagend! Je krijgt daarbij alle ruimte om jezelf te ontwikkelen. Je kunt leren van de collega's om je heen, maar het volgen van een opleiding is ook mogelijk. Ambitie om door te groeien? Dat behoort zeker tot de mogelijkheden. Er is altijd een grote variëteit aan werkzaamheden waarop jij kan laten zien wat jouw toegevoegde waarde is. Verder krijg je begeleiding en coaching, zodat je snel je plek vindt.
Competenties:
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Wat bieden wij jou nog meer:
Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.
Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.
De afdeling Begroting en Kaderstelling bestaat in totaal uit 12 medewerkers. Het cluster Kaderstelling waar de (senior) adviseur onder valt bestaat uit zeven academisch opgeleide collega’s: een coördinator en zes adviseurs. We werken allemaal vanuit onze eigen generalistische rol, maar tegelijkertijd ook veel samen met elkaar. Je komt terecht in een gemêleerd team van professionals. Met mannen en vrouwen en van trainees tot seniors.
De directie Financieel-Economische Zaken is de concerncontroller van het ministerie van Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit (LNV) en opereert in een dynamisch werkveld. De directie bestaat uit twee afdelingen: de afdeling Begrotingszaken en Kaderstelling en de afdeling Beleidscontrol. De (senior) adviseur Kaderstelling valt onder de afdeling Begrotingszaken en Kaderstelling.
Het ministerie van Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit (LNV) werkt nauw samen met het ministerie van Economische Zaken en Klimaat (EZK). Samen met EZK streven wij ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, voor wil werken. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt de ministeries effectiever, innovatiever en het werk leuker.