Een betrouwbare financiële dienstverlener voor vijf ministeries die per jaar een kleine 100.000 facturen en declaraties en ruim 26 miljard euro aan bekostiging en subsidies op tijd betaald. En dat vervolgens overzichtelijk in de boekhouding doet landen. Dat kan alleen met ICT-systemen die state of the art zijn en professioneel worden beheerd. Het Financieel Dienstencentrum van het ministerie van SZW is hiervoor op zoek naar een fulltime applicatiebeheerder.
Binnen het FDC verzorgen we als cluster Beheer het functioneel (applicatie)beheer van het SAP S/4HANA-systeem. We voeren bovendien de regie op het technisch (applicatie)beheer dat is ondergebracht bij SSC-ICT. We zijn een divers en flexibel team waar het voor 19 collega’s en drie externe senior SAP-consultants prettig werken is. Binnen ons team krijg je volop ruimte om jouw vakkennis én het financieel administratiesysteem up to date te houden of door te ontwikkelen.
Wat ga je doen in deze functie? De werkzaamheden bestaan vooral uit:
Inclusief samenwerken aan een belangrijke missie
Je komt in een organisatie te werken die zich inzet voor een belangrijke missie: eerlijk, gezond en veilig werk, en bestaanszekerheid voor iedereen. Om aan te sluiten bij de behoeften uit de samenleving, streven we naar diversiteit in de samenstelling van onze teams. En naar een cultuur waarin we verschillen zien, waarderen en benutten. Zo vergroten we onze denkkracht, blijven we van elkaar leren en verstevigen we contact met de mensen waarvoor we ons werk doen. Met welk perspectief en vanuit welke levenservaring verrijk jij onze organisatie? En wat drijft jou om je in te zetten voor Nederland? We zijn benieuwd naar de ervaringen die jij meeneemt in jouw werk.
Wat vragen we? Als applicatiebeheerder beweeg je je soepel tussen de gebruikers, de softwareleveranciers en technisch beheerders. Jij weet wat technisch wel en niet mogelijk is met onze applicaties. Daarnaast zorg je met onze klanten voor de instandhouding en verbetering van onze systemen. Verder vragen we het volgende:
Welke opleiding en werkervaring vragen we?
Wij staan voor gelijkwaardige kansen op de arbeidsmarkt. Om te voorkomen dat onze onbewuste associaties bij een kandidaat onbedoeld een selectiebeslissing kleuren, proberen we het proces zo veel mogelijk te objectiveren. Daarom moedigen wij je aan om je ervaring, kennis en competenties te benadrukken in je cv en motivatiebrief, aan de hand van de functie-eisen.
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Directie Dienstverlening, Samenwerkingsverbanden en Uitvoering, afdeling Financieel Dienstencentrum
De directie Dienstverlening, Samenwerkingsverbanden en Uitvoering (DSU) is dé dienstverleningsdirectie van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW). Binnen onze directie werken we met collega-afdelingen voor diverse ministeries. We ontwikkelen onze professionele, innovatieve en efficiënte dienstverlening voortdurend en spelen flexibel in op de wensen, prioriteiten en nieuwe ontwikkelingen bij opdrachtgevers. Zo leverden we bijvoorbeeld een belangrijke bijdrage aan de uitvoering van coronasteunmaatregelen zoals de NOW-regeling en de zorgbonus.
Financieel Dienstencentrum
Je werkt bij het Financieel Dienstencentrum (FDC) van DSU. De ruim honderd collega’s van dit centrum verzorgen de financiële administratie voor de kerndepartementen van de ministeries van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, Financiën, Onderwijs, Cultuur en Wetenschap, SZW, en Volksgezondheid, Welzijn en Sport. Daarnaast verzorgen we het functionele en applicatiebeheer voor onze (SAP-)systemen.
Binnen het FDC geven we graag invulling aan de afspraken met onze klanten én hebben we oog voor een prettig werkklimaat en de ontwikkeling van onze collega's. Zo scoorden we recentelijk een 7,7 voor medewerkerstevredenheid. En we bieden uiteraard volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling. Informeer hier gerust naar!
Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid werkt aan eerlijk, gezond en veilig werk in Nederland. Iedereen moet de kans krijgen om mee te doen en zich te ontwikkelen zodat je zelf kunt bijdragen aan je eigen toekomst. Als het tegenzit zorgen we voor een vangnet, en als je met pensioen gaat voor een inkomen. Dat kan alleen in een land waar mensen er voor elkaar zijn.
Wij willen beleid maken dat voor iedereen werkt. We luisteren naar wat er speelt in de samenleving; werken nauw samen met partners, en spelen in op nieuwe ontwikkelingen, nationaal en internationaal. We buigen ons over vragen die niet bepaald tot de gemakkelijkste behoren. Over het sociaal beleid, de toekomst van de verzorgingsstaat en de betaalbaarheid van de oudedagsvoorziening. Maar ook over de vergrijzingsproblematiek en de veiligheid op de werkplek.
We stimuleren de naleving van regels en als er misstanden zijn, treden we op. Het ministerie geeft als werkgever het goede voorbeeld.