In Nederland wordt steeds meer gebruik gemaakt van drones. Drones zijn een innovatieve manier om bestaande werkzaamheden efficiënter, veiliger en duurzamer uit te voeren. Denk aan dijkinspecties, metingen van zwaveluitstoot, zoek- en reddingsacties en vervoer van medicijnen. En wie weet hoe de technologie zich verder ontwikkelt. Misschien vervoeren dronetaxi’s over een aantal jaren wel mensen? Wat de toekomst ook brengt, het is belangrijk dat we drones op een verantwoorde manier inpassen in het luchtruim en de leefomgeving. Jij draagt hier aan bij door met verschillende stakeholders af te stemmen wat er nodig is en daar beleid voor te maken.
Hoe jij bijdraagt in je rol
Vanuit de Europese Commissie en ICAO (International Civil Aviation Organisation) wordt wet- en regelgeving ontwikkeld. Jij gaat je in eerste instantie bezighouden met de implementatie en toepassing van deze (inter)nationale wet- en regelgeving voor drones in Nederland. En dat is een stuk interessanter dan het lijkt! Op basis van gesprekken met diverse belanghebbende en door zelf goed het beleid en de regelgeving te analyseren, bepaal je welke beleidskeuzes nodig zijn. Wat betekent dit voor Nederland? En sluit het aan op de veiligheidssystematiek die we nu kennen? Samen met de collega’s die Nederland vertegenwoordigen in internationale overleggen bereid je de Nederlandse standpunten en inbreng voor op basis van onder andere jouw bevindingen. Als je hier goed in bent (en er energie van krijgt) neem je deel aan de Europese bijeenkomsten.
Om drones veilig te laten vliegen en om de innovatie te stimuleren komen talloze verzoeken binnen om het beleid of de wet- en regelgeving aan te passen of te verduidelijken. Je schat de belangen van verschillende partijen zorgvuldig in en ontwikkelt concrete adviezen. Na goedkeuring van dit advies kun je direct aan de slag om je voorstel in de praktijk te brengen. Zo ben je verantwoordelijk van a tot z voor het uitdenken maar ook implementeren van je eigen voorstel. Een wijziging van beleid kan vergaande consequenties hebben voor alle gebruikers en de leefomgeving, dus er staat heel wat op het spel.
Dit is waar jij voldoening uit haalt
Er zijn veranderingen nodig in het luchtvaartsysteem en die ga jij realiseren.
Een complex probleem oplossen in het gebruik van drones: daar haal je voldoening uit. Het lukt je om wijzigingen door te voeren in (inter)nationaal beleid en regelgeving waarvan het effect merkbaar is.Jij bent tevreden als alle belanghebbenden betrokken zijn en je tot een acceptabele oplossing komt die veilig en werkbaar is en aansluit op de behoeftes. Je krijgt er juist energie van om volgens een zorgvuldig stappenplan te werken en geleidelijk naar een doel toe te werken.
Daarnaast groeit jouw kennis met de dag en groei je uit tot het aanspreekpunt voor wet- en regelgeving. Doordat je zo gedreven bent in het domein van de onbemande luchtvaart en goed de weg weet in de wet- en regelgeving vang je snel vragen af om te beantwoorden.
Jij gaat met plezier naar werk. Dit is voor jezelf maar ook zeker voor je bijdrage in het team van uitermate belang. Je draagt een waardevolle bijdrage aan de gezamenlijke doelen en denkt mee hoe we de resultaten kunnen halen.
Kortom een interessante baan we je graag meer over willen vertellen!
Daarom organiseren we een informele Meet & Greet in Den Haag op donderdag 2 mei tussen 17:00 en 18:00. Je kunt je hiervoor telefonisch of via Whatsapp aanmelden bij Frank van der Meer, beleidsmedewerker onbemande luchtvaart, via 06-29099814.
Je kunt ook contact met hem zoeken voor inhoudelijke vragen over de functie. Of lees het Actieplan Onbemande Luchtvaart en dan met name actielijn 1 over veiligheid.
Let op: We zien graag jouw cv en motivatiebrief tegemoet waarin je in ieder geval antwoord geeft op de volgende 2 vragen. We zullen op basis van de antwoorden op deze vragen een objectieve, eerste selectie maken en geschikte kandidaten uitnodigen voor gesprekken.
Je herkent je in de volgende eigenschappen:
Je bent flexibel en kunt snel schakelen in een omgeving waarin veel in beweging is. Ondanks deze hectiek ben je heel precies en nauwkeurig in je werk. Zo wil je alles weten van de wet- en regelgeving om antwoorden te kunnen geven op de meest uiteenlopende vragen. Daarnaast houd je van innovaties en kom je met creatieve ideeën. Je bent enthousiast over de nieuwste technologische ontwikkelingen en nieuwsgierig hoe je deze ontwikkelingen een plek kan geven in onze maatschappij. Tenslotte ben je sterk in het plannen en organiseren en wil je werken in een hecht team waar werk en werkplezier hand in hand gaan.
Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.Interessante extra’s
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Dit IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en/of tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.
Directoraat-generaal Luchtvaart en Maritieme Zaken (DGLM)
Zet je je graag in voor een veilige wereld in de lucht of op het water, op zowel nationaal als internationaal vlak? Het directoraat-generaal Luchtvaart en Maritieme Zaken (DGLM) werkt aan een goed functionerend beleid voor zeevaart, havens, binnenvaart, luchtvaart en luchthavens. Met meer dan 300 collega’s werken we aan een mooier Nederland op dossiers zoals maritieme en luchtvaartveiligheid, luchtruimherziening, binnenwateren en goederenstromen. Actuele onderwerpen zijn CO2-vermindering en geluidsdichtheid in het dichtbevolkte Nederland.
DGLM bestaat uit 4 directies: de directie Luchtvaart, directie Maritieme Zaken, programmadirectie Omgeving Luchthaven Schiphol en programmadirectie Luchtruimvernieuwing.
Programma Onbemande Luchtvaart
Het programma Onbemande Luchtvaart is dynamisch. Sinds 2020 ontwikkelen we beleidslijnen rondom onbemande luchtvaartvoertuigen. Zodat nu én in de toekomst drones veilig kunnen deelnemen in het luchtruim. In totaal werken we met zo’n vijftien collega’s aan het programma. Onder wie een omgevingsmanager, projectbeheerser en beleidsmedewerkers. Ons team is erg divers, ongeveer een derde van het team is vrouw. We werken veel samen, staan altijd voor elkaar klaar, combineren inhoud met humor en hebben vooral een passie voor drones. Want wat is er nu mooier dan elke dag aan de slag gaan met de nieuwste technologie?
Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) zet in op een veilig, bereikbaar en leefbaar Nederland. Daarom werkt het ministerie aan krachtige verbindingen over de weg, spoor, het water en door de lucht. En IenW beschermt tegen wateroverlast, zorgt voor de kwaliteit van lucht, water en bodem, en werkt aan het realiseren van een circulaire economie. Lees hier meer.
Talent als basis, diversiteit als kracht
Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat bouwt aan een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen. Een organisatie waarin mensen zich betrokken en gewaardeerd voelen; niet ondanks, maar dankzij verschillen. Een organisatie waarin we samen werken aan een mooier Nederland. Daarom nodigen we iedereen (m/v/x) die aan het profiel van deze vacature voldoet, of gaat voldoen, uit om te solliciteren.