Het team Planning & Control van de rechtbank Noord-Nederland is op zoek naar een junior adviseur. Dit in een organisatie met maatschappelijke impact en betrokken collega’s. Meer weten? Lees dan snel verder.
Samen met jouw collega adviseurs uit het team planning & control (P&C) ben je verantwoordelijk voor het in control houden van de organisatie.
Tijdens een werkdag kunnen de volgende werkzaamheden op de agenda staan:
Het management van de rechtbank Noord-Nederland kan niet zonder sturingsinformatie en adviezen. Die onmisbare informatie ga jij als P&C-adviseur leveren. Belangrijke gegevens over bijvoorbeeld productie, financiën, personeel en ICT moeten goed in de boeken komen. Jij helpt dat te realiseren en zorgt ervoor dat het goed blijft gaan. Die gegevens worden ingezet voor de diverse planning & control producten (begroting, verantwoordings-rapportages en de jaarrekening). Jij weet die technische gegevens als geen ander te vertalen naar begrijpelijke en bruikbare informatie, waarmee het management kan werken. Kort gezegd: jij zorgt ervoor dat we zien wat de resultaten van onze werkprocessen zijn. Jouw doel? Het management ondersteunen door heldere informatie en knelpunten in beeld te brengen en mogelijke scenario’s voor een adequate aanpak aan te reiken. Kortom: een functie die van belang is voor de sturing van de organisatie.
Michel, een collega P&C-adviseur, over het werk: “Het leukst aan mijn werk vind ik de variatie aan werkzaamheden. Als team P&C zijn we altijd bezig met gegevens en informatie voor alle clusters. Daardoor krijg je van alle vakgebieden wel iets mee en ontdek je dat er een hele wereld achter de cijfers zit.”
Het team
Het team bestaat uit 9 medewerkers en een teamleider. Het team is onderdeel van het cluster bedrijfsvoering, bestaande uit o.a. de teams Communicatie en Personeel & Organisatie. Door de nauwe samenwerking is je werk nooit hetzelfde! Zo kan het bijvoorbeeld gebeuren dat je door iemand uit het team Communicatie wordt benaderd om informatie te achterhalen voor een persvraag, of om ondersteunende informatie te leveren voor een informatie- of banenmarkt. Met elkaar leveren wij een professionele en klantgerichte bijdrage aan de clusters bestuursrecht, strafrecht en civielrecht, en aan het bestuur van de rechtbank.
Michel: “Wat ik heel plezierig vind is het teamgevoel. Ondanks dat we veel thuiswerken, zijn we ons wel bewust van het gezamenlijke belang en is iedereen bereid om elkaar te helpen, een stapje extra te zetten als het nodig is en taken van elkaar over te nemen. Als medewerker krijg je het vertrouwen en de tijd om ergens in te groeien. Bij vragen kun je altijd bij iemand terecht. Niemand voelt zich belangrijker of groter dan een ander.”
De rechtbank verzorgt vanuit drie volwaardige locaties in Assen, Groningen en Leeuwarden de rechtspraak in de drie Noordelijke provincies. Met ruim 850 medewerkers behandelen wij jaarlijks ongeveer 135.000 zaken.
Heb jij het in je? Stel jij met jouw kennis & ervaring gerichte vragen om daarmee de informatiebehoefte vanuit het management in kaart te brengen en de vertaling te maken, zie jij het als een uitdaging om met cijfers en analyses bezig te zijn en schakel je makkelijk met collega’s? Dan kan dit jouw baan zijn.
Wat we verder van jou vragen:
• mbo-werk- en denkniveau;
• kennis van en ervaring met Excel;
• dat je nauwkeurig werkt, problemen analyseert, beoordeelt en aanpakt en daarbij samenwerkt met het team;
• handigheid in het verzamelen, interpreteren en samenstellen van data en dit vertalen in relevante (management-) informatie;
• ervaring in de verwerking van geautomatiseerde gegevens;
• een paar jaar werkervaring, liefst in eenzelfde soort functie is een pre maar geen vereiste.
Starters zijn ook van harte welkom om te solliciteren!
Voor alle medewerkers van de rechtbank Noord-Nederland geldt dat zij de Friese taal (passief) beheersen of – zo nodig – de bereidheid hebben tot het volgen van een cursus Fries verstaan en lezen.
Om te beginnen een leuke, informele werksfeer in een team waarin een sterke verbondenheid is tussen de collega’s. We doen het samen en hebben plezier met elkaar. Wij werken regelmatig thuis, maar ook op kantoor.
De arbeidsvoorwaarden zijn prima geregeld volgens de CAO Rijk. Wat belangrijke punten op een rij:
Zoek jij inhoudelijke veelzijdigheid en uitdaging in jouw vakgebied en wil jij meewerken aan een rechtvaardige samenleving? Dan is deze functie bij de Rechtspraak iets voor jou. Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Michel Bosgraaf (junior adviseur P&C) op tel.nr. 06-21612954.
Solliciteer via de button ‘solliciteren’ op de site van de rechtspraak. Dit kan t/m 6 mei 2024.
Een uitgebreider functieprofiel kun je opvragen via sollicitaties.rb.nnl@rechtspraak.nl
Het functieprofiel kun je opvragen via sollicitaties.rb.nnl@rechtspraak.nl
Binnen de Rechtspraak weten we heel goed zelf onze kandidaten te bereiken.
We reageren daarom ook niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen.
De Rechtbank Noord-Nederland (RNN). In het hart van de samenleving. Stevig geworteld in Noord-Nederland. In de mooie provincies Drenthe, Friesland en Groningen. Hier werken mensen die zich met deskundigheid en bevlogenheid inzetten voor kwalitatief goede rechtspraak en daarmee voor de samenleving. Mensen die weten wat er leeft en die werken vanuit de gezamenlijke rechtspraakmissie. Het is deze missie die ons bindt, die ons sterkt in ‘waar we het allemaal voor doen’: We zorgen voor integere, tijdige en effectieve beslechting van geschillen en berechting van strafbare feiten door onafhankelijke rechters. De rechtspraak draagt bij aan de instandhouding van de rechtsstaat en het vertrouwen van de burger in het recht.
Onze missie en kernwaarden
Vanuit die missie en vanuit onze kernwaarden onafhankelijkheid, onpartijdigheid, integriteit en professionaliteit verbinden we ons elke dag weer met de samenleving. Werken binnen RNN betekent werken in een slagvaardige organisatie van resultaatgerichte professionals met een bestuur en management dat inspireert, ruimte laat, stuurt, betrekt bij besluitvorming en waar ruimte is voor talent en initiatieven.
‘Ik werk niet zomaar bij een organisatie, ik werk bij de Rechtspraak. Daar ben ik me goed van bewust. Hier wordt belangrijk werk gedaan; hier wordt een rechtvaardige samenleving bewaakt. Ik ben er trots op dat ik voor de Rechtspraak werk’, aldus een medewerker van RNN.
RNN wil de Rechtspraak voor burgers zo toegankelijk mogelijk houden. Daar doen we alles aan. Op het gebied van digitalisering, maar ook door nieuwe mogelijkheden van Rechtspraak te bieden. Daarom werken we nu aan twee nieuwe initiatieven. Het project Spreekuurrechter en het project Videozittingen.
In de afgelopen jaren heeft onze rechtbank meerdere grotere zaken behandeld. Denk hierbij aan de zaak Vaatstra in Leeuwarden, de Jumbozaak in Groningen en de NAM-zaak in Assen.
Word jij onze nieuwe collega en ga je een bijdrage leveren aan het belangrijke maatschappelijke werk dat RNN doet?
Er gelden bij ons wel 2 bijzonderheden: