Werken bij het ministerie van Defensie maar niet als militair?
Word Quality Engineer Marine.
Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast 40.000 beroepsmilitairen werken er ook nog zo’n 16.000 burgers bij Defensie.
Als Quality Engineer Marine in de rol van medewerker materiële zeewaardigheid zorg je voor de continue verbetering van de regelgeving en het certificeringsmanagement systeem om de materiële zeewaardigheid van de huidige en toekomstige vloot van de Koninklijke Marine te waarborgen.
Wat ga je doen?
De Militaire Zeewaardigheid Autoriteit (MZA) is belegd bij de afdeling Maritieme Systemen (AMS). De MZA borgt de materiele zeewaardigheid van de gehele Defensie vloot door middel van certificeringsactiviteiten en risicomanagement. De sectie materiele zeewaardigheid (MZWH) is het stafbureau van de MZA.
Als medewerker van de sectie ontwikkel, implementeer, evalueer en beheer je het materiële zeewaardigheid management systeem (MZMS). Je verricht hiervoor analyses, volgt nationale en internationale ontwikkelingen op het gebied van kwaliteit in een (militaire) maritieme omgeving en je vertaalt dit in procedures, richtlijnen en instructies.
Je voert registratie activiteiten uit, zoals het monitoren van afwijkingen en voorvallen, je evalueert het MZWH beleid en beoordeelt de naleving en de effectiviteit van het MZMS door middel van audits en bezoeken aan boord, daarnaast begeleidt je de klassesurveys aan boord van de schepen.
Je geeft uitvoering aan het communicatieplan van de sectie MZWH, met andere woorden je creëert draagvlak, betrokkenheid en bewustwording van de organisatie bij materiële zeewaardigheid. Daarnaast adviseer en ondersteun je de organisatie bij de uitvoering van het MZMS.
Wat vragen we?
Ben jij analytisch, spot on en werk jij resultaat gericht? Ben jij collegiaal, iemand die graag samenwerkt en een echte netwerker? Ben je proactief en ben je instaat om de militaire zeewaardigheidsautoriteit gevraagd en ongevraagd van advies te voorzien? Dan ben jij misschien wel de geschikte persoon voor deze job. Solliciteer snel.
Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Buiten het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,3%, de zogeheten dertiende maand. Daarnaast ontvangen burgermedewerkers maandelijks een bruto tegemoetkoming voor de ziektekostenverzekering. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!
Waar ga je werken?
Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of ADV-uren op te bouwen.
Visie
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatiegestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.
Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.
Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).
Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 56.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).