Maximale online zichtbaarheid door sterke social posts. Dat is waar jij je bij de Inspectie leefomgeving en Transport (ILT) voor wilt inzetten. Als social media specialist werk je aan een breed scala aan onderwerpen waar je telkens de juiste toon weet te raken om de doelgroep te bereiken. Door nauwe samenwerking met de communicatieadviseurs, woordvoerders en inspecteurs weet jij precies wat er leeft en vertaal je dit naar een effectieve boodschap die past bij de doelgroep en het platform. Kom jij bijdragen aan een duurzaam en veilig Nederland? Lees dan snel verder!
Hoe jij bijdraagt in je rol
Ter land, ter zee en in de lucht: bedenk het maar en de ILT heeft er iets mee te maken. Social media is voor ons een belangrijk instrument om een breed publiek te bereiken en te betrekken bij de activiteiten en doelstellingen van de ILT. Met jouw inzet zorg je ervoor dat elke post die online gaat, hieraan bijdraagt. Je bedenkt formats, zorgt voor passend beeldmateriaal, schrijft en redigeert posts en houdt de planning in de gaten. Ook monitor je comments op onze posts om de interactie aan te gaan, waarbij je onze reactie afstemt met de communicatieadviseur, woordvoerder of inspecteur.
De rol vereist nauwe samenwerking met collega's om goed geïnformeerd te zijn en per onderwerp de juiste toon aan te slaan. Soms ligt een onderwerp (politiek) gevoelig en werk je binnen specifieke kaders. Ook analyseer je de statistieken om de prestaties van de posts te evalueren. Deze inzichten deel je proactief met je team om onze posts voortdurend te verbeteren. Tegelijkertijd houd je nauwlettend onze huisstijl en digitale toegankelijkheid in de gaten.
Dit is waar jij voldoening uit haalt
Met jouw inzet draag je bij aan de informatieverstrekking op het gebied van wet- en regelgeving, inspectieresultaten, campagnes, evenementen op meer dan 160 onderwerpen. Elke ochtend opstaan voor een maatschappelijk doel: daar krijg jij energie van. Jij zet je graag in voor het ontwikkelen van aantrekkelijke content die de doelgroep aanspreekt en engageert. Dit doe je het liefst in een team in samenwerking met collega's van verschillende disciplines om de doelstellingen van de organisatie te bereiken. Het zien van positieve resultaten, zoals een groei in bereik, betrokkenheid en impact van de ILT-communicatie maakt jouw werk zinvol.
Meer weten?
Is jouw interesse gewekt? Leuk! We kijken enorm uit naar je sollicitatie. Wil je graag meer weten over de afdeling, het team of de functie? Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij Nienke Schuitemaker, huisstijl- en beeldcoördinator, via 06-29690321.
Benieuwd naar onze huidige social media inzet op bijvoorbeeld Instagram en LinkedIn? Je bekijkt het via de links.
Je herkent je in de volgende eigenschappen:
Je waardeert structuur en behoudt altijd graag het overzicht. Wanneer er strakke deadlines zijn, ben je juist extra productief. Je weet hoe je je creatieve vrijheid kunt benutten binnen vastgestelde kaders en richtlijnen. Ook verdiep je je graag in maatschappelijke thema’s zoals duurzaamheid, klimaat en veiligheid. Jij vertaalt ingewikkelde onderwerpen namelijk naar een begrijpelijk verhaal. Tot slot vind je het fijn om samen te werken en met verschillende mensen te schakelen. Eventuele ervaring met Photoshop / InDesign en Première Pro is een pre.
Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.
Hybride werken
Hybride werken is het uitgangspunt bij de ILT. Een goede balans voor jou tussen thuiswerken en op een locatie werken vinden wij belangrijk. Waar je werkt is afhankelijk van het soort werk, het teambelang en je eigen voorkeur. Voor thuiswerken kun je gebruikmaken van de thuiswerkvergoeding en voorzieningen voor het ergonomisch inrichten van je thuiswerkplek.
Interessante extra’s
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Dit IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en/of tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.
Afdeling Communicatie en Dienstverlening
Een betere bekendheid van de Inspectie Leefomgeving en Transport (ILT), onze mensen en ons werk. Dat is waar de afdeling Communicatie en Dienstverlening voor staat. Dit doen we door toe te lichten wat we doen, waarom we dat doen en hoe we dit doen. We geven inzicht in de resultaten van het werk van de ILT, zodat mensen weten wat ze van ons kunnen verwachten, we beantwoorden vragen en we verwerken meldingen en vergunningaanvragen. Daarmee dragen we bij aan een betere naleving en handhaving van de regels én aan een optimale dienstverlening van de ILT.
Onze afdeling bestaat uit 7 teams. De in- en externe communicatie wordt verzorgd door het team Communicatieadvies en Woordvoering en het team Redactie en Support. Het ILT-loket is dé centrale ingang van de ILT voor ondertoezichtstaanden, handhavingspartners, burgers, bedrijven en instellingen. Het ILT-loket bestaat uit 5 teams: ILT-loket Administratieve Dienstverlening, ILT-loket Eerstelijns Dienstverlening, ILT-loket Tweedelijns Dienstverlening, ILT-loket Ondersteunende Dienstverlening en ILT-loket Tijdelijke Dienstverlening. Onze teams werken continu aan optimale dienstverlening en informatievoorziening.
Team Redactie en Support
De redacteuren verzorgen de berichtgeving via in- en externe kanalen, voeren de tekst- en beeldredactie uit, coördineren social media-initiatieven en bewaken de huisstijl, vormgeving en digitale toegankelijkheid van publicaties. De supportmedewerkers ondersteunen het ILT-loket om zo de dienstverlening van het ILT-loket makkelijker en efficiënter te maken. Denk hierbij aan het up-to-date houden van de kennisbank, het monitoren van social media en het analyseren van vragen en antwoorden. Ook zorgen we voor voldoende bezetting en de juiste systemen om alle vragen die via social media, telefoon en e-mail binnenkomen tijdig te kunnen beantwoorden.
De Inspectie Leefomgeving en Transport (ILT) is de toezichthouder van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat. Met 1.600 medewerkers zet de ILT zich dagelijks in voor een duurzame en veilige leefomgeving, veilig transport en het vertrouwen in publieke instellingen zoals woningcorporaties.
De ILT ziet erop toe dat zeer uiteenlopende doelgroepen een breed scala van wetten en regels naleven. Het aandachtsgebied van de ILT omvat ongeveer 160 onderwerpen waaronder geluidsoverlast in de luchtvaart, vaartijden in de binnenvaart, taxivergunningen, woningcorporaties, vervoer van gevaarlijke stoffen, afval, genetisch gemodificeerde organismen en energielabels van woningen.
We bewegen mee met maatschappelijke en technologische ontwikkelingen en zetten onze middelen in daar waar de risico’s voor de publieke belangen het grootst zijn. Een goed gebruik van data en andere informatie is sturend voor al onze werkzaamheden: van toezicht en vergunning- en dienstverlening tot opsporing en communicatie.
Samenwerken, leren door doen en constant verbeteren zijn onze sleutelwoorden. Medewerkers, leidinggevenden en teams krijgen de ruimte om talenten optimaal in te zetten, bevlogenheid te tonen en het verschil te maken. Welke eigenschappen wij zoeken in nieuwe medewerkers? De vaardigheid om te kunnen werken met diverse informatiebronnen, out-of-the-box kunnen denken bij toezichtsvraagstukken, de creativiteit hebben om vernieuwende methodes te bedenken en in te zetten, met lef onbekende paden durven bewandelen en overzicht kunnen houden.
Je bent welkom zoals je bent
De Inspectie Leefomgeving en Transport hecht grote waarde aan diversiteit. Verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten vergroten de denkkracht en handelingsperspectieven van een team. Het maakt niet uit waar je bent geboren, waar je in gelooft, hoe oud je bent en van wie je houdt. We zijn vooral nieuwsgierig naar jou.