Het Functioneel Parket in Amsterdam is ter ondersteuning van de Parketleiding op zoek naar een Strategisch Adviseur Milieu.
De zaken van het Functioneel Parket staan vol in de schijnwerpers. Onze zaken zijn bij uitstek ondermijningszaken. Grootschalig misbruik van het milieu? Illegale offshore constructies? Criminele erfenissen? De aanpak van de vermenging van boven- en onderwereld is onze core business. Bestuurlijke aandacht voor onze zaken, vanuit de regio of vanuit de Tweede Kamer, hoort daarbij. Evenals (grote) mediabelangstelling: Soms als onderdeel van de strategie, vaak vanwege de impact van onze zaken.
Wat ga je doen?
Als strategisch adviseur Milieu vertegenwoordig je de parketleiding van het Functioneel Parket (hierna: FP) op het voor het FP strategisch belangrijke domein: de bestrijding van milieu criminaliteit. Je speelt een belangrijke rol in de ontwikkeling van het milieudomein, waarvoor je alle interne en externe invloeden op het domein Milieu (waaronder ook de FP strategie) samen brengt in de strategie voor het domein milieu. Je voorziet de parketleiding, gevraagd en ongevraagd, van strategisch advies over de volle breedte van de bestrijding van milieucriminaliteit om hen in staat te stellen gefundeerde beslissingen te nemen.
Je werkt daarbij agenderend en adviseert over de te stellen prioriteiten. Tevens opereer je op strategisch niveau in het bestuurlijke netwerk van onze opsporingspartners en relevante departementen en zorg je voor een optimale positionering van het FP binnen dit netwerk. Samen met onze samenwerkingspartners ontwikkel je nieuwe strategieën in de bestrijding van milieucriminaliteit. De strategisch adviseur valt, samen met de strategisch adviseur fraude en strategisch adviseur criminele geldstromen binnen de organisatiestructuur rechtstreeks onder de parketleiding.
Wie ben jij?
Jouw competenties
Visie:
Je combineert verschillende maatschappelijke trends en ontwikkelingen met elkaar tot een geïntegreerd toekomstbeeld op het gebied van Milieu criminaliteit. Hierbij zie je kansen en openingen voor de eigen organisatie die anderen (nog) niet zien. Deze kansen draag je actief uit.
Overtuigingskracht:
Je maakt gebruik van een dialoog met anderen om hun argumenten te gebruiken ten eigen voordele. Daarbij ben je op voorhand op de hoogte van de mogelijke tegenargumenten en bezwaren die kunnen ontstaan tegenover jouw stellingen en advies. Ook ben je in staat te lobbyen bij de juiste personen om draagvlak voor je eigen voorstellen te vergroten.
Onafhankelijkheid:
Je onderneemt acties en geeft adviezen die meer gebaseerd zijn op eigen overtuigingen dan op een verlangen om met een wenselijk / passend verhaal te komen. Je vaart hierin graag een eigen koers die niet snel door meningen van anderen wordt verlegd.
Omgevingsbewustzijn:
Je toont je bewust en hebt kennis van de plaats van de organisatie in het netwerk van andere belanghebbende en samenwerkende organisaties.
Daarbij weet je de organisatie op de juiste wijze te plaatsen in het krachtenveld waarmee zij te maken heeft.
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Overige arbeidsvoorwaarden Rijksambtenaar
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Dit bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Die tijd zijn bovenwettelijke uren, naar rato omvang dienstverband en leeftijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van het budget te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in extra verlof en andersom, of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
De standplaats voor deze functie is Amsterdam. Het Functioneel Parket is gevestigd op vijf locaties, namelijk Zwolle, Amsterdam, Den Bosch, Rotterdam en Leeuwarden.
Wij willen dat onze gepleegde interventies zichtbaar, merkbaar en herkenbaar zijn voor slachtoffers, daders en hun omgeving. Daarom pakken we zaken op die effect hebben en bijdragen aan de bestrijding van ondermijnende criminaliteit op de gebieden fraude, milieu en afpakken van crimineel vermogen. In die aanpak werken wij nauw samen met de bijzondere opsporingsdiensten en de politie. Omdat ondermijnende criminaliteit niet mag lonen delen wij onze expertise aan andere onderdelen van het OM.
Het Openbaar Ministerie (OM) zorgt voor opsporing en vervolging van strafbare feiten. Bij het OM werken ruim zesduizend medewerkers met diverse (culturele) achtergronden, opleidingen en kwaliteiten. Het is belangrijk dat alle collega’s zich bij het OM thuis voelen en gerespecteerd en gewaardeerd worden. Ook in talent en groei. Lees hier meer.